JURISPRUDENȚĂ PRELUCRATĂ Caracterul accesoriu al cererii de reîncadrare sau de reintegrare pe funcţia deţinută anterior concedierii în raport cu contestaţia formulată împotriva măsurii de concediere

6 sept. 2011
Vizualizari: 70
  • C. muncii: art. 78

Cererea de reîncadrare sau de reintegrare pe funcția deținută anterior concedierii are caracter accesoriu în raport cu o contestație formulată împotriva măsurii de concediere, aceasta însemnând că soluționarea celei dintâi depinde de soluția dată în contestație.

(Curtea de Apel Pitești, secția civilă, conflicte de muncă și asigurări sociale, minori și familie, decizia nr. 1364 din 6 septembrie 2011)


 

Universuljuridic.ro PREMIUM

Aici găsiți informaţiile necesare desfăşurării activităţii dvs. profesionale.

Universuljuridic.ro PREMIUM pune la dispoziția profesioniștilor lumii juridice un prețios instrument de pregătire profesională. Oferim un volum vast de conținut: articole, editoriale, opinii, jurisprudență și legislație comentată, acoperind toate domeniile și materiile de drept. Clar, concis, abordăm eficient problematicile actuale, răspunzând scenariilor de activitate din lumea reală, în care practicienii activează.

Testează ACUM beneficiile Universuljuridic.ro PREMIUM prin intermediul abonamentului GRATUIT pentru 7 zile!

🔑Vreau cont PREMIUM!


 

Nu aveți acces la acest articol!!!

JURISPRUDENȚĂ PRELUCRATĂ Caracterul accesoriu al cererii de reîncadrare sau de reintegrare pe funcția deținută anterior concedierii în raport cu contestația formulată împotriva măsurii de concediere was last modified: iulie 29th, 2022 by Redacția ProLege

PARTENERI INSTITUȚIONALI

Vă recomandăm:

Rămâi la curent cu noutățile juridice

Despre autor:

Redacția ProLege

Redacția ProLege

Rubrica ACTUALITATE LEGISLATIVĂ aduce la cunoştinţa utilizatorilor principalele schimbări legislative survenite recent în diverse domenii, înlesnind astfel activitatea de informare şi de cercetare desfăşurată de practicieni şi reducând semnificativ şi eficient timpul dedicat respectivei activităţi.