Legea nr. 127/2019 privind sistemul public de pensii și O.U.G. nr. 6/2009 privind instituirea pensiei sociale minime garantate – modificări (O.U.G. nr. 125/2021)
Actul modificat | Actul modificator | Sumar |
| Legea nr. 127/2019 privind sistemul public de pensii (M. Of. nr. 563 din 9 iulie 2019; cu modif. și compl. ult.) și O.U.G. nr. 6/2009 privind instituirea pensiei sociale minime garantate (M. Of. nr. 107 din 23 februarie 2009; cu modif. și compl. ult.) | O.U.G. nr. 125/2021 pentru modificarea și completarea Legii nr. 127/2019 privind sistemul public de pensii, precum și pentru modificarea și completarea O.U.G. nr. 6/2009 privind instituirea pensiei sociale minime garantate (M. Of. nr. 1189 din 15 decembrie 2021) | – modifică: art. 86 alin. (2) lit. c), art. 182 alin. (1) lit. b^1) din Legea nr. 127/2019; – introduce: art. 86 alin. (2) lit. b^1), art. 182 alin. (1) lit. b^2) din Legea nr. 127/2019 și art. 1 alin. (4) din O.U.G. nr. 6/2009. |
În M. Of. nr. 1189 din 15 decembrie 2021 s-a publicat O.U.G. nr. 125/2021 pentru modificarea și completarea Legii nr. 127/2019 privind sistemul public de pensii, precum și pentru modificarea și completarea O.U.G. nr. 6/2009 privind instituirea pensiei sociale minime garantate.
Redăm, în cele ce urmează, modificările, dar și completările aduse respectivelor acte normative.
Legea nr. 127/2019 privind sistemul public de pensii
Art. 86 alin. (2) lit. c)
Vechea reglementare
„Art. 86
(…)
(2) Valorile punctului de pensie sunt următoarele:
(…)
c) începând cu anul 2022 valoarea prevăzută la lit. b) se majorează cu rata medie anuală a inflației, la care se adaugă cel mult 50% din creșterea reală a câștigului salarial mediu brut realizat, indicatori definitivi, cunoscuți în anul curent pentru anul calendaristic anterior, comunicați de Institutul Național de Statistică. Majorarea și data de acordare se stabilesc anual prin legea bugetului asigurărilor sociale de stat.”
Noua reglementare
Potrivit noii reglementări, lit. c) se modifică și va avea următorul conținut:
„c) începând cu anul 2023, valoarea prevăzută la lit. b1) se majorează cu rata medie anuală a inflației, la care se adaugă 50% din creșterea reală a câștigului salarial mediu brut realizat, indicatori definitivi, cunoscuți în anul curent pentru anul calendaristic anterior, comunicați de Institutul Național de Statistică. Majorarea și data de acordare se stabilesc anual prin legea bugetului asigurărilor sociale de stat.”
Art. 182 alin. (1) lit. b^1)
Vechea reglementare
„Art. 182
(1) Prezenta lege intră în vigoare la data de 1 septembrie 2023, cu excepția:
(…)
b^1) art. 86 alin. (2) lit. c) care intră în vigoare la data de 1 ianuarie 2022;”
Noua reglementare
Potrivit noii reglementări, lit. b^1) se modifică și va avea următorul conținut:
„b^1) art. 86 alin. (2) lit. c), care intră în vigoare la data de 1 ianuarie 2023;”
Art. 86 alin. (2) lit. b^1)
Noua reglementare
Potrivit noii reglementări, la art. 86 alin. (2), după lit. b) se introduce o nouă literă, lit. b^1), cu următorul cuprins:
„b^1) la data de 1 ianuarie 2022 – 1.586 lei;”
Art. 182 alin. (1) lit. b^2)
Noua reglementare
Potrivit noii reglementări, la art. 182 alin. (1), după lit. b^1) se introduce o nouă literă, lit. b^2), cu următorul cuprins:
„b^2) art. 86 alin. (2) lit. b1), care intră în vigoare la data de 1 ianuarie 2022;”
O.U.G. nr. 6/2009 privind instituirea pensiei sociale minime garantate
Art. 1 alin. (4)
Noua reglementare
Potrivit noii reglementări, la art. 1, după alin. (3) se introduce un nou alineat, alin. (4), cu următorul cuprins:
„(4) Prin excepție de la prevederile alin. (2), începând cu data de 1 ianuarie 2022, nivelul indemnizației sociale pentru pensionari este de 1.000 lei.”
Opinii
Sonia Florea
9 mai 2024 Provocări ale dreptului procesual în materia drepturilor de proprietate i… (citește)
Vă recomandăm:
Despre autor:
Redacția ProLege
Rubrica ACTUALITATE LEGISLATIVĂ aduce la cunoştinţa utilizatorilor principalele schimbări legislative survenite recent în diverse domenii, înlesnind astfel activitatea de informare şi de cercetare desfăşurată de practicieni şi reducând semnificativ şi eficient timpul dedicat respectivei activităţi.Vă recomandăm:
