Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice – modificări (O.U.G. nr. 91/2017)

Vechea reglementare

În vechea reglementare, art. 40 prevedea următoarele:

„Art. 40 („Indemnizațiile consilierilor locali și consilierilor județeni”)

Prin derogare de la prevederile art. 34 alin. (2) din Legea nr. 393/2004 privind Statutul aleșilor locali, cu modificările și completările ulterioare, în perioada 1 iulie 2017-31 decembrie 2021, indemnizația maximă lunară de care beneficiază consilierii locali pentru participarea la numărul maxim de ședințe este de până la 10% din indemnizația lunară a primarului, președintelui consiliului județean sau primarului general al municipiului București, după caz, exclusiv majorările prevăzute la art. 16 alin. (2)”.

Noua reglementare

Potrivit noii reglementări, art. 40 se modifică și va avea următorul cuprins:

„Art. 40 („Indemnizațiile consilierilor locali și consilierilor județeni”)

Prin derogare de la prevederile art. 34 alin. (2) din Legea nr. 393/2004 privind Statutul aleșilor locali, cu modificările și completările ulterioare, până la data de 31 decembrie 2021, indemnizația maximă lunară de care beneficiază consilierii pentru participarea la numărul maxim de ședințe este de până la 10% din indemnizația lunară a primarului, președintelui consiliului județean sau primarului general al municipiului București, după caz, exclusiv majorările prevăzute la art. 16 alin. (2)”.

Vechea reglementare

În vechea reglementare, art. 44 alin. (1) pct. 30 prevedea următoarele:

„30. Legea nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice, publicată în M. Of. nr. 878 din 28 decembrie 2010, cu modificările și completările ulterioare, cu excepția art. 14;”.

Noua reglementare

Potrivit noii reglementări, la art. 44 alin. (1), pct. 30 se modifică și va avea următorul cuprins:

„30. Legea nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice, publicată în M. Of. nr. 878 din 28 decembrie 2010, cu modificările și completările ulterioare;”.

Vechea reglementare

În vechea reglementare, cap. I lit. B art. 12 din anexa nr. I prevedea următoarele:

„Personalul didactic de predare, inclusiv cadrele didactice metodiste din unitățile de învățământ preuniversitar, poate fi salarizat și prin plata cu ora sau prin cumul, potrivit prevederilor Legii nr. 1/2011, cu modificările și completările ulterioare. Calculul pentru plata cu ora sau prin cumul se face la norma didactică prevăzută de Legea nr. 1/2011, cu modificările și completările ulterioare”.

Noua reglementare

Potrivit noii reglementări, la anexa nr. I, cap. I, lit. B, art. 12 se modifică și va avea următorul cuprins:

„(1) Personalul didactic de predare, de conducere, îndrumare și control, inclusiv cadrele didactice metodiste din unitățile de învățământ preuniversitar, poate fi salarizat și prin plata cu ora sau prin cumul, potrivit prevederilor Legii nr. 1/2011, cu modificările și completările ulterioare. Calculul pentru plata cu ora sau prin cumul se face la norma didactică prevăzută de Legea nr. 1/2011, cu modificările și completările ulterioare.

(2) Modalitatea de aplicare a prevederilor alin. (1) se stabilește prin ordin al ministrului educației naționale”.

Vechea reglementare

În vechea reglementare, cap. I pct. 2 lit. a) subpct. a.1 nr. crt. 35-37, 39, 42, 45, 48 și 51 din tabelul din anexa nr. II prevedeau următoarele:

Noua reglementare

Potrivit noii reglementări, la anexa nr. II, cap. I, pct. 2, lit. a), subpct. a.1, nr. crt. 35-37, 39, 42, 45, 48 și 51 din tabel se modifică și vor avea următorul cuprins:

*2) Se aplică și funcțiilor de asistent farmacie, asistent social și educator-puericultor, instructor de energo-terapie, tehnician dentar și tehnician sanitar din profilurile: utilaje medicale, optician, protezare ortopedică și protezare auditivă care au studii de acest nivel.

*3) Se aplică și funcțiilor de tehnician sanitar din profilurile: utilaje medicale, optician, protezare ortopedică și protezare auditivă.

*4) Se aplică și funcțiilor de oficiant medical, laborant cu liceul sanitar, moașă, maseur, gipsar, autopsier, instructor CFM, instructor de educație, instructor de ergoterapie, asistent social, educator-puericultor.

Vechea reglementare

În vechea reglementare, cap. I pct. 2 lit. a) subpct. a.3, nr. crt. 10 din tabelul din anexa nr. II prevedea următoarele:

Noua reglementare

Potrivit noii reglementări, la anexa nr. II, cap. I, pct. 2, lit. a), subpct. a.3, nr. crt. 10 din tabel se modifică și va avea următorul cuprins:

Vechea reglementare

În vechea reglementare, cap. I pct. 2 lit. c) titlul subpct. c.3 din anexa nr. II era:

„c.3. Servicii de ambulanță, compartimente de primire urgențe: UPU-SMURD, UPU, CPU”.

Noua reglementare

Potrivit noii reglementări, la anexa nr. II, cap. I, pct. 2, lit. c), titlul subpct. c.3 se modifică și va avea următorul cuprins:

„c.3. Servicii de ambulanță, compartimente de primire urgențe UPU-SMURD, UPU, CPU, secții/compartimente cu paturi de ATI/TI, unitate de transport neonatală”.

Vechea reglementare

În vechea reglementare, cap. II art. 5 alin. (2) din anexa nr. II prevedea următoarele:

„(2) Gărzile efectuate de medici în cadrul normei legale de muncă și al programului normal de lucru de la funcția de bază în limita a 48 de ore pe săptămână, care reprezintă durata maximă legală a timpului de muncă, inclusiv orele suplimentare, reprezintă gărzi obligatorii”.

Noua reglementare

Potrivit noii reglementări, la anexa nr. II, cap. II, la art. 5, alin. (2) se modifică și va avea următorul cuprins:

„(2) Gărzile efectuate de medici în afara programului normal de lucru de la funcția de bază până la limita a 48 de ore pe săptămână reprezintă gărzi obligatorii și se salarizează potrivit art. 3”.

Noua reglementare

Potrivit noii reglementări, la anexa nr. II, cap. II, la art. 5, după alin. (3) se introduce un nou alineat, alin. (4), cu următorul cuprins:

„(4) Contravaloarea gărzilor efectuate în afara normei legale de muncă și a programului normal de lucru de la funcția de bază, cu excepția sporului prevăzut la art. 3 alin. (2) și (3), face parte din suma salariilor de bază”.