Neconstituționalitate (M. Of. nr. 1000/13.12.2016): Dispoziţiile articolului unic pct. 1 din Legea pentru modificarea şi completarea Legii dialogului social
Decizia CCR | Actul normativ | Articol | Sumar |
D.C.C. nr. 681/2016 | Legea pentru modificarea și completarea Legii dialogului social | Articolul unic pct. 1 | Dispozițiile articolului unic pct. 1 din Legea pentru modificarea și completarea Legii dialogului social nr. 62/2011 sunt neconstituționale |
În M. Of. nr. 1000 din 13 decembrie 2016, a fost publicată Decizia CCR nr. 681/2016 din 23 noiembrie 2016 asupra sesizării de neconstituționalitate referitoare la dispozițiile articolului unic pct. 1 din Legea pentru modificarea și completarea Legii dialogului social.
Obiectul excepției de neconstituționalitateInițiativa legislativă pentru modificarea și completarea Legii dialogului social nr. 62/2011, formulată de Guvernul României.
„La articolul 10, după alineatul (1) se introduce un nou alineat, alineatul (1^1), cu următorul cuprins:
«(1^1) Este interzisă, sub sancțiunea nulității absolute a deciziei de concediere, concedierea persoanelor alese în organele de concediere pe toată durata mandatului, precum și pe o perioadă de 2 ani de la încetarea acestuia, pentru motive care nu țin de persoana salariatului, pentru necorespundere profesională sau pentru motive ce țin de îndeplinirea mandatului pe care l-au primit de la salariații din unitate»”.
Prin Decizia nr. 614/2016, Curtea Constituțională a admis obiecția de neconstituționalitate și a constatat că dispozițiile articolului unic pct. 1 din Legea pentru modificarea și completarea Legii dialogului social nr. 62/2011 sunt neconstituționale.