Stabilirea contingentului pe tipuri de lucrători nou-admiși pe piața forței de muncă în anul 2017 – modificări (H.G. nr. 891/2017)

20 dec. 2017
0 voturi, medie: 0,00 din 50 voturi, medie: 0,00 din 50 voturi, medie: 0,00 din 50 voturi, medie: 0,00 din 50 voturi, medie: 0,00 din 5 (0 votes, average: 0,00 out of 5)
You need to be a registered member to rate this post.
Vizualizari: 430

Recomandări

 

Universuljuridic.ro PREMIUM

Aici găsiți informaţiile necesare desfăşurării activităţii dvs. profesionale.

Universuljuridic.ro PREMIUM pune la dispoziția profesioniștilor lumii juridice un prețios instrument de pregătire profesională. Oferim un volum vast de conținut: articole, editoriale, opinii, jurisprudență și legislație comentată, acoperind toate domeniile și materiile de drept. Clar, concis, abordăm eficient problematicile actuale, răspunzând scenariilor de activitate din lumea reală, în care practicienii activează.

Testează ACUM beneficiile Universuljuridic.ro PREMIUM prin intermediul abonamentului GRATUIT pentru 7 zile!

🔑Vreau cont PREMIUM!


 

Actul modificatActul modificatorSumar
H.G. nr. 35/2017
(M. Of. nr. 85 din 30 ianuarie 2017)
H.G. nr. 891/2017
(M. Of. nr. 1007 din 19 decembrie 2017)

– modifică: art. unic lit a) și b)

În M. Of. nr. 1007 din 19 decembrie 2017, a fost publicată H.G. 891/2017 pentru modificarea lit. a) și b) ale articolului unic din H.G. nr. 35/2017 privind stabilirea contingentului pe tipuri de lucrători nou-admiși pe piața forței de muncă în anul 2017.

În continuare, vom prezenta modificările aduse H.G. nr. 35/2017 prin H.G. 891/2017.

 

Art. unic lit a) și b) din H.G. nr. 35/2017 (modificată prin H.G. 891/2017)

 

Vechea reglementare

În vechea reglementare, art. unic lit a) și b) prevedea:

„Pentru anul 2017 se stabilește contingentul pe tipuri de lucrători nou-admiși pe piața forței de muncă din România, după cum urmează:

a) lucrători permanenți – 3.000;
b) lucrători detașați – 700;”.

Noua reglementare

Potrivit art. unic din noua reglementare, H.G. nr. 891/2017 (M. Of. nr. 1007 din 19 decembrie 2017), la art. unic din H.G. nr. 35/2017 privind stabilirea contingentului pe tipuri de lucrători nou-admiși pe piața forțej de muncă în anul 2017 (M. Of. nr. 85 din 30 ianuarie 2017), lit. a) și b) se modifică și vor avea următorul cuprins:

„a) lucrători permanenți — 5.000;
b) lucrători detașați — 1.700;”.

Stabilirea contingentului pe tipuri de lucrători nou-admiși pe piața forței de muncă în anul 2017 – modificări (H.G. nr. 891/2017) was last modified: decembrie 20th, 2017 by Redacția ProLege
Conferintele lunii noiembrie
”
0 Shares

Recomandări

Vă recomandăm:

Despre autor:

Redacția ProLege

Redacția ProLege

Rubrica ACTUALITATE LEGISLATIVĂ aduce la cunoştinţa utilizatorilor principalele schimbări legislative survenite recent în diverse domenii, înlesnind astfel activitatea de informare şi de cercetare desfăşurată de practicieni şi reducând semnificativ şi eficient timpul dedicat respectivei activităţi.

Abonează-te la newsletter