[UPDATE: Rezultatul selecției dosarelor] CSM. Procedura internă de recrutare şi selecţie a personalului ce urmează a fi încadrat pe posturi în afara organigramei, pentru a desfăşura activităţi în cadrul proiectelor finanţate din fonduri europene nerambursabile
Update 3 decembrie 2019: Rezultatul selecției dosarelor
Potrivit site-ului oficial (www.csm1909.ro), Consiliul Superior al Magistraturii a publicat un anunț privind rezultatul selecției dosarelor în cadrul proiectelor finanțate din fonduri europene nerambursabile.
Pentru mai multe detalii, accesați, vă rugăm, sursa informației.
Sursa informației
Potrivit site-ului oficial (www.csm1909.ro), Consiliul Superior al Magistraturii a publicat un anunț privind Procedura internă de recrutare și selecție a personalului ce urmează a fi încadrat pe posturi în afara organigramei, pentru a desfășura activități în cadrul proiectelor finanțate din fonduri europene nerambursabile, aprobată prin Decizia președintelui CSM nr. 406/4.11.2019.
Desfășurarea procedurii pentru ocuparea unui post contractual în afara organigramei constă în: publicarea anunțului de recrutare și selecție, selecția candidatului/candidaților în urma etapelor specifice și încheierea contractului individual de muncă. La procedura de recrutare și selecție poate participa orice persoană care îndeplinește cumulativ condițiile generale și condițiile specifice minime ale postului pentru care candidează.
Redăm, în continuare, condițiile generale:
– are cetățenia română, cetățenia altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparținând Spațiului Economic European și domiciliul în România;
– cunoaște limba română, scris și vorbit;
– are vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
– are capacitate deplină de exercițiu;
– are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
– îndeplinește condițiile de studii și, după caz, de vechime sau alte condiții specifice potrivit cerințelor postului pentru care urmează să fie selectat;nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.
La acestea, se vor adăuga condițiile specifice postului pentru care se aplică.
Dosarul de selecție va cuprinde documente necesare pentru a dovedi îndeplinirea de către candidat a condițiilor generale și specifice pentru ocuparea poziției în echipa de proiect:
– cerere de înscriere;
– copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz;
– copii legalizate ale documentelor care atestă nivelul studiilor și ale documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului, sau copii certificate pentru conformitate cu originalul acestor înscrisuri, sub condiția prezentării exemplarelor originale la momentul depunerii dosarului de selecție;
– un document care atestă vechimea în muncă și/sau în specialitatea studiilor;
– cazierul judiciar sau declarație pe propria răspundere privind îndeplinirea condiției prevăzute de art. 17 alin. 2 lit. g); în acest ultim caz, cazierul judiciar va fi depus în original până la momentul încheierii contractului de muncă ;
– adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării procedurii de selecție de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate;
– curriculum vitae model Europass, semnat și datat pe fiecare pagină.
Procesul de selecție este structurat sub forma a trei etape:
– evaluarea dosarelor de selecție sub aspectul condițiilor generale și specifice minime;
– evaluarea dosarelor de selecție sub aspectul cerințelor specifice;
– evaluarea prin interviu.
Pentru a accesa anexele, apăsați aici.
Pentru mai multe informații legate de anunț, urmați, vă rugăm, sursa informației.
